El ministro de Trabajo de la República Dominicana, Eddy Olivares Ortega, afirmó que la reforma al Código de Trabajo que actualmente estudia el Congreso Nacional busca modernizar la legislación laboral para responder a las transformaciones que experimenta el mercado de trabajo.
Durante su participación en la 114.ª Conferencia Internacional del Trabajo de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), celebrada en Ginebra, Suiza, el funcionario señaló que la iniciativa está orientada a reforzar la protección de los derechos fundamentales de los trabajadores, al tiempo que promueve una mayor seguridad jurídica y condiciones favorables para la competitividad.
Olivares destacó que la República Dominicana mantiene su compromiso con el diálogo social, la promoción del trabajo decente y el fortalecimiento de la justicia laboral. Asimismo, indicó que los temas abordados en la conferencia están relacionados con los desafíos del empleo del futuro, la protección de los derechos laborales y el impulso de economías más inclusivas y sostenibles.
El ministro sostuvo que estas metas coinciden con las políticas impulsadas por el presidente Luis Abinader, enfocadas en fortalecer la institucionalidad, fomentar la concertación entre los distintos sectores y garantizar el respeto a los derechos de los trabajadores.
Además, resaltó que el país se encuentra en la categoría 2 del Índice Global de Derechos de la Confederación Sindical Internacional, una posición que lo sitúa entre las naciones mejor valoradas de América Latina y el Caribe en materia de respeto a los derechos laborales.
Entre los avances recientes, mencionó la puesta en marcha del Modelo de Identificación de Lugares con Riesgo de Trabajo Infantil (MITRI), una herramienta desarrollada con el apoyo de la OIT para fortalecer la prevención y la supervisión orientadas a erradicar el trabajo infantil.
Por su parte, la presidenta de la Confederación Patronal de la República Dominicana (Copardom), Laura Peña Izquierdo, presentó ante la conferencia una propuesta enfocada en fomentar el empleo formal, avanzar en la modernización del marco laboral y fortalecer el diálogo social como mecanismo para alcanzar consensos duraderos.
